民國109年 第1梯次 配電線路裝修丙級 學科
第10題
勞工工作時右手嚴重受傷,住院醫療期間公司應按下列何者給予職業災害補償?
題目
勞工工作時右手嚴重受傷,住院醫療期間公司應按下列何者給予職業災害補償?
- (1) 原領工資
- (2) 前6 個月平均工資
- (3) 基本工資
- (4) 前1 年平均工資
官方答案
(1) 原領工資
解析
依勞動基準法第59條規定，勞工因職業災害受傷需住院醫療期間，雇主應按其「原領工資」全額補償，不得扣減；補償以原領工資為準，而非基本工資或平均工資。原領工資指該勞工遭遇職災前近期領取之工資，故選1。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。