民國115年 第1梯次 油壓丙級 學科
第49題
根據性別平等工作法,下列何者非屬職場性騷擾?
題目
根據性別平等工作法,下列何者非屬職場性騷擾?
- (1) 公司員工下班後搭乘捷運,在捷運上遭到其他乘客偷拍
- (2) 雇主對求職者要求交往,作為僱用與否之交換條件
- (3) 公司員工執行職務時,客戶對其講黃色笑話,該員工感覺被冒犯
- (4) 公司員工執行職務時,遭到同事以「女人就是沒大腦」性別歧視用語加以辱罵,該員工感覺其人格尊嚴受損
官方答案
(1) 公司員工下班後搭乘捷運,在捷運上遭到其他乘客偷拍
解析
性別平等工作法第12條所稱職場性騷擾,須發生於執行職務時,或屬雇主對求職者、受僱者以性要求作為僱用、升遷等交換條件。選項1發生在下班後捷運上,行為人是一般乘客,與職場及執行職務無關,不屬之。選項2屬交換式性騷擾;選項3、4則是在執行職務時遭客戶、同事以性意味言詞或性別歧視語句冒犯,均屬職場性騷擾。
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