民國106年 第2梯次 電腦硬體裝修乙級 學科
第31題
經勞動部核定公告為勞動基準法第84 條之1 規定之工作者,得由勞雇雙方另行約定之勞動 條件,事業單位仍應報請下列哪個機關核備?
題目
經勞動部核定公告為勞動基準法第84 條之1 規定之工作者,得由勞雇雙方另行約定之勞動 條件,事業單位仍應報請下列哪個機關核備?
- (1) 勞動檢查機構
- (2) 當地主管機關
- (3) 法院公證處
- (4) 勞動部
官方答案
(2) 當地主管機關
解析
依勞動基準法第 84 條之 1，經中央主管機關核定公告的工作者，可由勞雇雙方另行約定工作時間、例假、休假及女性夜間工作等勞動條件，但約定後仍應報請「當地主管機關」核備。勞動部是中央主管機關，負責核定公告適用對象；勞動檢查機構負責檢查，法院公證處則非核備機關。因此本題應選當地主管機關。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。