民國112年 第3梯次 建築物室內裝修工程管理乙級 學科
第27題
「勞工於職場上遭受主管或同事利用職務或地位上的優勢予以不當之對待,及遭受顧客、服務對 象或其他相關人士之肢體攻擊、言語侮辱、恐嚇、威脅等霸凌或暴力事件,致發生精…
題目
「勞工於職場上遭受主管或同事利用職務或地位上的優勢予以不當之對待,及遭受顧客、服務對 象或其他相關人士之肢體攻擊、言語侮辱、恐嚇、威脅等霸凌或暴力事件,致發生精神或身體上 的傷害」此等危害可歸類於下列何種職業危害?
- (1) 生物性
- (2) 化學性
- (3) 物理性
- (4) 社會心理性
官方答案
(4) 社會心理性
解析
職場霸凌、言語侮辱、威脅、恐嚇等行為屬於心理社會因素，依勞動部職業安全衛生法相關規定歸類為「社會心理性危害」。生物性危害指細菌、病毒等；化學性危害指粉塵、有機溶劑等；物理性危害指噪音、輻射、高低溫等，皆與本題情境不符。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。