民國113年 第3梯次 堆高機操作單一級 學科
第13題
根據性別平等工作法規範職場性騷擾範疇,下列何者為「非」?
題目
根據性別平等工作法規範職場性騷擾範疇,下列何者為「非」?
- (1) 對僱用、求職或執行職務關係受自己指揮、監督之人,利用權勢或機會為性騷擾
- (2) 上班執行職務時,任何人以性要求、具有性意味或性別歧視之言詞或行為,造成敵意性、脅迫性或冒犯性之工作環境
- (3) 下班回家時被陌生人以盯梢、守候、尾隨跟蹤
- (4) 雇主對受僱者或求職者為明示或暗示之性要求、具有性意味或性別歧視之言詞或行為
官方答案
(3) 下班回家時被陌生人以盯梢、守候、尾隨跟蹤
解析
性別平等工作法第 12 條規範之職場性騷擾，限於僱用、求職、職務執行相關人員間發生。選項 3 發生於下班回家途中，行為人為陌生人，無職務關聯，屬社會一般性騷擾或刑法犯罪，不屬本法規範範疇。選項 1、2、4 均符合法定構成要件。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。