民國114年 第2梯次 延期考區 電腦輔助立體製圖丙級 學科
第52題
可能對勞工之心理或精神狀況造成負面影響的狀態,如異常工作壓力、超時工作、語言脅迫或恐嚇 等,可歸屬於下列何者管理不當?
題目
可能對勞工之心理或精神狀況造成負面影響的狀態,如異常工作壓力、超時工作、語言脅迫或恐嚇 等,可歸屬於下列何者管理不當?
- (1) 職業健康
- (2) 職業衛生
- (3) 環保
- (4) 職業安全
官方答案
(1) 職業健康
解析
異常工作壓力、超時工作、語言脅迫或恐嚇等影響勞工心理與精神狀況者，屬職業健康（身心健康）管理範疇，與過勞、工作相關心理壓力預防有關。職業安全偏重物理危害防止，職業衛生偏重作業環境有害因子，環保為外部環境，故選1。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。