民國107年 第2梯次 裝潢木工乙級 學科
第12題
經勞動部核定公告為勞動基準法第84 條之1 規定之工作者,得由勞雇雙方另行約定之勞動條件, 事業單位仍應報請下列哪個機關核備?
題目
經勞動部核定公告為勞動基準法第84 條之1 規定之工作者,得由勞雇雙方另行約定之勞動條件, 事業單位仍應報請下列哪個機關核備?
- (1) 勞動檢查機構
- (2) 法院公證處
- (3) 勞動部
- (4) 當地主管機關
官方答案
(4) 當地主管機關
解析
依《勞動基準法》第84條之1規定，經中央主管機關（勞動部）核定公告的工作者，勞雇雙方可就工作時間、例假、休假、女性夜間工作等另行約定，但應報請「當地主管機關」核備，並非報勞動檢查機構或法院公證處。核備的目的在於讓地方勞工行政機關審查約定內容是否合理、有無損及勞工權益。故選4。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。