民國106年 第1梯次 營造工程管理乙級 學科
第12題
職場內部常見之身體或精神不法侵害不包含下列何者?
題目
職場內部常見之身體或精神不法侵害不包含下列何者?
- (1) 脅迫、名譽損毀、侮辱、嚴重辱罵勞工
- (2) 強求勞工執行業務上明顯不必要或不可能之工作
- (3) 使勞工執行與能力、經驗相符的工作
- (4) 過度介入勞工私人事宜
官方答案
(3) 使勞工執行與能力、經驗相符的工作
解析
依《職業安全衛生法》第 6 條之 1，職場霸凌指雇主或勞工於工作場合，以職權或工作關係之機會，對他人為脅迫、名譽損毀、侮辱、嚴重辱罵、強制執行明顯不必要或不可能之工作、過度介入私人事宜等行為。選項 3 「使勞工執行與能力、經驗相符的工作」屬正常管理權範疇，不屬不法侵害。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。