民國112年 第3梯次 就業服務乙級 術科
第7題
七、 (一) 「工作倫理」與「職業道德」二個概念,皆為職業活動進行過程所強調的約 束機制。企業較常將上述哪一個概念轉化為勞雇契約,作為勞雇雙方遵守的 義務?(2…
題目
七、 (一) 「工作倫理」與「職業道德」二個概念,皆為職業活動進行過程所強調的約 束機制。企業較常將上述哪一個概念轉化為勞雇契約,作為勞雇雙方遵守的 義務?(2 分) (二)甲君擔任C公司的食品包裝設計師。設計過程中,C公司要求甲君採用某知 名網站的設計元素,同時在包裝上聲稱食品具有醫療效果,以提高銷售量。 甲君未經授權使用以及沒有相關證據支持食品好處的情況下,配合C公司所 有要求。此一做法,涉及下列哪二種不道德行為?(各 3 分,共 6 分) (A)侵犯版權、(B)虛假宣傳、(C)非法製藥、(D)賄賂、(E)期約。 (三)乙君為某企業員工,因為睡過頭,導致上班遲到。從敬業態度來看,乙君選 擇下列哪一種做法最為恰當?(2 分) (A)善用科技工具,以 LINE 傳送訊息至工作小組。 (B)親自向直屬主管報告,說明原因並依規定辦理請假。 (C)應用人際關係,請要好的同事向主管轉達。 19500 就 業服務乙 第 5 頁 / 共 7 頁(術科)
參考解答
- 工作倫理。
- A、B。
- B。