民國114年 第3梯次 視覺傳達設計-識別形象設計PC乙級 學科
第43題
原事業單位如有違反職業安全衛生法或有關安全衛生規定,致承攬人所僱勞工發生職業災害時, 有關承攬管理責任,下列敘述何者正確?
題目
原事業單位如有違反職業安全衛生法或有關安全衛生規定,致承攬人所僱勞工發生職業災害時, 有關承攬管理責任,下列敘述何者正確?
- (1) 原事業單位不需負連帶補償責任
- (2) 原事業單位應與承攬人負連帶賠償責任
- (3) 承攬廠商應自負職業災害之賠償責任
- (4) 勞工投保單位即為職業災害之賠償單位
官方答案
(2) 原事業單位應與承攬人負連帶賠償責任
解析
依《職業安全衛生法》第32條規定：原事業單位違反本法或有關安全衛生規定，致承攬人所僱勞工發生職業災害時，原事業單位應與承攬人負連帶賠償責任。因此選項2 正確。選項1 稱不需負連帶責任，與法條相反；選項3 稱僅承攬廠商自負，忽略原事業單位之連帶責任；選項4 混淆勞保投保單位與災害賠償義務人，投保單位未必即賠償責任人。故答案為2。
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