民國106年 第3梯次 建築製圖應用甲級 學科
第27題
依勞動基準法規定,下列何者屬不定期契約?
題目
依勞動基準法規定,下列何者屬不定期契約?
- (1) 臨時性或短期性的工作
- (2) 有繼續性的工作
- (3) 季節性的工作
- (4) 特定性的工作
官方答案
(2) 有繼續性的工作
解析
依《勞動基準法》第9條第1項規定，勞動契約分定期與不定期契約。「有繼續性的工作」應訂立不定期契約；臨時性/短期性、季節性、特定性工作屬定期契約性質。故選項2正確。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。