民國108年 第1梯次 化學性因子作業環境監測甲級 學科
第30題
事業單位違反下列何項,得不經通知限期改善逕予處分?
題目
事業單位違反下列何項,得不經通知限期改善逕予處分?
- (1) 未訂定聽力保護計畫
- (2) 使用未經檢查合格之危害性機械
- (3) 不依規定施實健康檢查
- (4) 未提供勞工必要之安全衛生教育訓練
官方答案
(2) 使用未經檢查合格之危害性機械
解析
依據《職業安全衛生法》罰則規定，對於危險性機械及設備（如鍋爐、壓力容器、起重機等），雇主未經檢查合格而逕予使用者，因具高度潛在危險性，嚴重威脅勞工作業生命安全，勞檢機關依職安法第43條規定得不經通知限期改善而逕予處以罰鍰處分。而未訂定聽力保護計畫、未實施健康檢查或未提供必要安全衛生教育訓練等行政管理事項，原則上初次違規係先以通知限期改善為主，逾期未改始予處分。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。