民國109年 第1梯次 化學性因子作業環境監測甲級 學科
第42題
經勞動部核定公告為勞動基準法第84 條之1 規定之工作者,得由勞雇雙方另行約定之勞動條件, 事業單位仍應報請下列哪個機關核備?
題目
經勞動部核定公告為勞動基準法第84 條之1 規定之工作者,得由勞雇雙方另行約定之勞動條件, 事業單位仍應報請下列哪個機關核備?
- (1) 當地主管機關
- (2) 勞動檢查機構
- (3) 法院公證處
- (4) 勞動部
官方答案
(1) 當地主管機關
解析
依據《勞動基準法》第84條之1規定，經勞動部核定公告之特定工作者，得由勞雇雙方以書面另行約定工作時間、例假、休假、女性夜間工作，並報請「當地主管機關」（即直轄市政府勞工局或各縣市政府勞工/社會處）核備，不受同法部分工時規定限制。注意中央主管機關為勞動部，而負責受理工時約定書核備案件之法定權責機關為各地方之當地主管機關。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。