若某行政機關每年皆以「年度績效提升」為由要求增加預算，即使服務需求未成長，依據尼斯肯南（Niskanen）的官僚模型，此現象最可能反映：

題目

若某行政機關每年皆以「年度績效提升」為由要求增加預算，即使服務需求未成長，依據尼斯肯南（Niskanen）的官僚模型，此現象最可能反映： A. 官僚以社會效益為決策核心 B. 官僚預算行為可確保公共支出效率 C. 官僚傾向追求預算極大化以擴張權力 D. 政府部門預算分配完全受立法院監督約束

官方答案

• 答案：C. 官僚傾向追求預算極大化以擴張權力

解析

尼斯肯南模型把官僚設定為預算極大化的效用追求者，其效用函數包括預算規模、部屬人數、薪資與聲望等，故即使服務需求未成長，官僚仍會以「績效提升」、「專業需求」等理由爭取更多預算，形成支出持續膨脹。A 假設官僚以社會效益為決策核心，與模型前提相反；B 模型認為預算極大化恰會導致無效率，無法確保效率；D 模型正建立在立法機關資訊不足、無法完全監督的假設上，故不可能完全受監督約束。

AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。

官方資料

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