有關衝突（conflict）之意涵與觀點，下列敘述何者錯誤？

題目

有關衝突（conflict）之意涵與觀點，下列敘述何者錯誤？ A. 若衝突能夠被妥善處理，衝突可促進組織目標的達成 B. 衝突的共同特點包含：對立性、稀有性及阻撓性 C. 衝突的人際觀點認為，管理者的責任是消除團體中可能造成的衝突，並即時予以化解 D. 衝突的互動觀點認為，衝突對於團體有正面的效益，且是絕對必要的

官方答案

• 答案：C. 衝突的人際觀點認為，管理者的責任是消除團體中可能造成的衝突，並即時予以化解

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