民國106年 第1梯次 汽車修護乙級 學科
第3題
依勞動基準法規定,下列何者屬不定期契約?
題目
依勞動基準法規定,下列何者屬不定期契約?
- (1) 特定性的工作
- (2) 季節性的工作
- (3) 有繼續性的工作
- (4) 臨時性或短期性的工作
官方答案
(3) 有繼續性的工作
解析
依勞動基準法對勞動契約的分類，不定期勞動契約指勞雇雙方未約定終止期限之契約。對於具有長期性、需要持續進行之工作，較適用不定期契約以維持勞動關係之穩定性。相對而言，特定性、季節性、臨時性或短期性工作多半適用定期契約。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。