民國111年 第1梯次 配電電纜裝修丙級 學科
第5題
勞工工作時手部嚴重受傷,住院醫療期間公司應按下列何者給予職業災害補償?
題目
勞工工作時手部嚴重受傷,住院醫療期間公司應按下列何者給予職業災害補償?
- (1) 前1 年平均工資
- (2) 前6 個月平均工資
- (3) 基本工資
- (4) 原領工資
官方答案
(4) 原領工資
解析
依勞動基準法第五十九條規定，勞工因職業災害受傷在醫療中不能工作時，雇主應按其「原領工資」數額予以補償，醫療費用亦由雇主補償。原領工資指該勞工遭遇災害前之工資給與總額除以實際工作期間所得之平均，不同於前一年或前六個月平均工資之計算基準，亦非基本工資，故醫療期間補償以原領工資為準。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。