民國107年 第1梯次 氬氣鎢極電銲單一級 學科
第56題
職場倫理契約是在約定雇主與員工、員工與員工之間的規範事項,此種契約基本原則為
題目
職場倫理契約是在約定雇主與員工、員工與員工之間的規範事項,此種契約基本原則為
- (1) 利潤共享
- (2) 不溯既往
- (3) 公平對等
- (4) 利益迴避
官方答案
(3) 公平對等
解析
職場倫理契約的基本原則為公平對等，即勞雇雙方權利義務對等、互相尊重、誠信履行。利潤共享屬於激勵或分配機制，並非契約的基本原則；不溯既往是法律適用原則；利益迴避是防止利益衝突的規範，均非此類契約的基本原則。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。