民國109年 第1梯次 食品檢驗分析丙級 學科
第40題
「勞工於職場上遭受主管或同事利用職務或地位上的優勢予以不當之對待,及遭受顧客、服務對象或 其他相關人士之肢體攻擊、言語侮辱、恐嚇、威脅等霸凌或暴力事件,致發生精…
題目
「勞工於職場上遭受主管或同事利用職務或地位上的優勢予以不當之對待,及遭受顧客、服務對象或 其他相關人士之肢體攻擊、言語侮辱、恐嚇、威脅等霸凌或暴力事件,致發生精神或身體上的傷害」 此等危害可歸類於下列何種職業危害?
- (1) 物理性
- (2) 化學性
- (3) 社會心理性
- (4) 生物性
官方答案
(3) 社會心理性
解析
職業危害分類中，社會心理性危害指工作環境中的社會、組織與心理因素對勞工身心健康造成不良影響。題目描述職場霸凌、言語侮辱、恐嚇威脅等人際互動不當行為，屬心理社會風險因子，導致精神壓力、焦慮或身體症狀，明確歸類為社會心理性危害。物理性危害如噪音輻射、化學性危害如有毒物質、生物性危害如病原微生物，均不符合題目情境。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。