民國110年 第3梯次 手語翻譯乙級 學科
第31題
受僱者任職滿六個月後,於每一子女滿三歲前,得申請育嬰留職停薪,期間至該子女滿三歲 止,但不得逾
題目
受僱者任職滿六個月後,於每一子女滿三歲前,得申請育嬰留職停薪,期間至該子女滿三歲 止,但不得逾
- (1) 4 年
- (2) 1 年
- (3) 2 年
- (4) 3 年
官方答案
(3) 2 年
解析
依性別工作平等法規定，受僱者任職滿六個月後，於每一子女滿三歲前，得申請育嬰留職停薪，期間至該子女滿三歲止，最長不得逾二年。因此上限是二年，並非三年、四年或一年。計算時以子女滿三歲為終點，若申請時子女已接近三歲，實際可申請期間會短於二年，但仍以二年為法定上限。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。