民國109年 第1梯次 就業服務乙級 學科
第72題
依勞動基準法規定,下列哪些屬工資應由雇主照給?
題目
依勞動基準法規定,下列哪些屬工資應由雇主照給?
- (1) 第43 條所定之事假
- (2) 第37 條所定之休假
- (3) 第36 條所定之例假、休息日
- (4) 第38 條所定之特別休假
官方答案
(2) 第37 條所定之休假、(3) 第36 條所定之例假、休息日、(4) 第38 條所定之特別休假
解析
依《勞動基準法》第 37、36、38 條：第 37 條年資休假、第 36 條例假及休息日、第 38 條特別休假，工資均由雇主照給。第 43 條事假係勞工個人因素請假，不在給薪範圍內。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。