民國115年 第1梯次 職業安全管理甲級 學科
第21題
受僱人於職務上所完成之著作,如果沒有特別以契約約定,其著作人為下列何者?
題目
受僱人於職務上所完成之著作,如果沒有特別以契約約定,其著作人為下列何者?
- (1) 雇用公司或機關法人代表
- (2) 由雇用人指定之自然人或法人
- (3) 受僱人
- (4) 雇用人
官方答案
(3) 受僱人
解析
依著作權法第 11 條第 1 項規定：「受雇人於職務上完成之著作，以該受雇人為著作人。但契約另有約定以雇用人為著作人者，從其約定。」因此，在雙方未特別以契約另作約定的前提下，依法律原則性規定，職務著作的著作人應為「受僱人」（實際創作之自然人），惟其著作財產權依同條第 2 項在無約定時歸雇用人享有。故著作人為受僱人無誤。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。