積欠工資墊償基金墊償積欠之資遣費或退休金合計，其上限為：

題目

積欠工資墊償基金墊償積欠之資遣費或退休金合計，其上限為： A. 6 個月平均工資 B. 6 個月應領工資 C. 6 個月投保薪資 D. 6 個月實領工資

官方答案

• 答案：A. 6 個月平均工資

解析

勞動基準法第28條規定，雇主積欠工資、資遣費或退休金時，得由積欠工資墊償基金墊償；其中積欠工資的墊償以六個月為限，而資遣費與退休金合計的墊償上限，同樣以六個月平均工資計算。因此本題的計算基準是「平均工資」，並非勞工實際請領的工資、應領工資，也不是勞工保險的投保薪資。B、C、D 分別以應領工資、投保薪資、實領工資為基準，均與條文用語不符。墊償制度在於保障勞工於雇主歇業、清算或宣告破產時仍能取得基本給付，故以平均工資作為統一計算基礎。

AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。

官方資料

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