關於影響查核人員評估內部稽核人員客觀性之因素，下列敘述何者正確？

題目

關於影響查核人員評估內部稽核人員客觀性之因素，下列敘述何者正確？ A. 受查者是否對內部稽核人員之招聘與訓練及工作指派訂定政策 B. 內部稽核職能是否依受查者之規模及營運性質獲得足夠及適當之資源 C. 內部稽核人員是否經專業訓練且具備足夠之稽核能力 D. 內部稽核職能於組織中之定位是否支持該職能免於偏頗、利益衝突或他人之不當影響

官方答案

• 答案：D. 內部稽核職能於組織中之定位是否支持該職能免於偏頗、利益衝突或他人之不當影響

解析

客觀性指的是內部稽核人員在執行工作時能否保持不偏的心態，關鍵在於內部稽核職能在組織中的定位，例如是否直接向董事會或審計委員會報告、管理階層能否任意干預其工作指派與結論，使其免於偏頗、利益衝突或他人不當影響。選項A的招聘、訓練與工作指派政策，選項B的資源是否足夠，以及選項C的專業訓練與稽核能力，都偏向評估內部稽核職能的「勝任能力」，而不是評估其客觀性，因此本題應選D。

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官方資料

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