民國110年 第2梯次 照顧服務員單一級 學科
第67題
依勞動基準法規定,下列何者屬不定期契約?
題目
依勞動基準法規定,下列何者屬不定期契約?
- (1) 臨時性或短期性的工作
- (2) 季節性的工作
- (3) 特定性的工作
- (4) 有繼續性的工作
官方答案
(4) 有繼續性的工作
解析
依《勞動基準法》第9條第1項，不定期契約指「有繼續性之工作」。反之，定期契約僅適用於臨時性、短期性、季節性或特定性工作（同條第2項）。選項1、2、3均屬定期契約適用範圍，唯選項4「有繼續性的工作」才符合不定期契約的法定要件。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。