民國102年 第3梯次 就業服務乙級 學科
第7題
依勞動基準法規定,勞工每7 日中至少應有1 日之休息,作為
題目
依勞動基準法規定,勞工每7 日中至少應有1 日之休息,作為
- (1) 例假
- (2) 休假
- (3) 特別休假
- (4) 事假
官方答案
(1) 例假
解析
勞動基準法第36條規定，勞工每7日中至少應有1日之休息，作為例假。例假原則上不得使勞工出勤，性質與休假、特別休假、事假不同：特別休假須繼續工作滿一定期間始取得，事假則為有事故須親自處理時所請。應注意本條其後已修正為每7日應有2日休息、其中1日為例假，但該1日休息之性質仍為例假，故答案不變。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。