民國109年 第3梯次 就業服務乙級 學科
第32題
依勞動基準法規定,雇主招收技術生,其人數最多不得超過勞工人數之多少比例?
題目
依勞動基準法規定,雇主招收技術生,其人數最多不得超過勞工人數之多少比例?
- (1) 5 分之1
- (2) 2 分之1
- (3) 3 分之1
- (4) 4 分之1
官方答案
(4) 4 分之1
解析
依勞動基準法第68條規定，雇主招收技術生時，其人數不得超過勞工人數的四分之一；同時技術生亦不得超過該職類現有勞工人數的四分之一，以確保現場有足夠的熟練勞工可以指導。立法目的是避免雇主以「技術生」名義大量進用廉價人力，排擠正式勞工並使訓練流於形式。若超過比例，即屬違反法定限制。選項1、2、3的比例分別為五分之一、二分之一、三分之一，均與法定四分之一不符，其中二分之一與三分之一都高於法定上限，雇主不得援用。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。