民國114年 第2梯次 延期考區 飲料調製丙級 學科
第60題
依勞動基準法規定,下列何者屬不定期契約?
題目
依勞動基準法規定,下列何者屬不定期契約?
- (1) 季節性的工作
- (2) 有繼續性的工作
- (3) 特定性的工作
- (4) 臨時性或短期性的工作
官方答案
(2) 有繼續性的工作
解析
依《勞動基準法》第9條規定，臨時性、短期性、季節性及特定性工作得為定期契約；但有繼續性的工作，應為不定期契約。因此「有繼續性的工作」屬不定期契約，其餘季節性、特定性、臨時性或短期性三者均為定期契約型態。故選2。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。