民國115年 第1梯次 餐飲服務丙級 學科
第49題
原事業單位如有違反職業安全衛生法或有關安全衛生規定,致承攬人所僱勞工發生職業災害時,有 關承攬管理責任,下列敘述何者正確?
題目
原事業單位如有違反職業安全衛生法或有關安全衛生規定,致承攬人所僱勞工發生職業災害時,有 關承攬管理責任,下列敘述何者正確?
- (1) 承攬廠商應自負職業災害之賠償責任
- (2) 原事業單位不需負連帶補償責任
- (3) 原事業單位應與承攬人負連帶賠償責任
- (4) 勞工投保單位即為職業災害之賠償單位
官方答案
(3) 原事業單位應與承攬人負連帶賠償責任
解析
依據《職業安全衛生法》規定，原事業單位違反本法或有關安全衛生規定，致承攬人所僱勞工發生職業災害時，與承攬人負連帶賠償責任。此規定旨在加強原事業單位的承攬安全衛生管理責任，促使其善盡監督與危害告知義務，避免藉由外包規避職業災害賠償與照顧勞工的責任。
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