民國110年 地方五等 勞工行政 勞工行政與勞工法規大意

第8題

勞動基準法中有關特別休假之規定,下列敘述何者錯誤?

題目

勞動基準法中有關特別休假之規定,下列敘述何者錯誤? A. 3 個月以上6 個月未滿者,1 日 B. 6 個月以上1 年未滿者,3 日 C. 1 年以上2 年未滿者,7 日 D. 2 年以上3 年未滿者,10 日

官方答案

  • 答案:A. 3 個月以上6 個月未滿者,1 日

解析

勞動基準法第38條規定特別休假日數:6個月以上1年未滿者3日、1年以上2年未滿者7日、2年以上3年未滿者10日、3年以上5年未滿者每年14日,之後逐年遞增,滿10年後每一年加給1日,加至30日為止。條文中並無「3個月以上6個月未滿者1日」之規定,該期間勞工尚無特別休假請求權,故A敘述錯誤,為本題答案。

AI 參考解析(推得答案已與官方答案比對一致),非官方公告內容,僅供備考參考。

官方資料

答案以考選部公告之測驗式試題標準答案 PDF 為準。