民國112年 地方五等 勞工行政 勞工行政與勞工法規大意

第35題

下列關於身心障礙者定額進用制度之敘述,何者錯誤?

題目

下列關於身心障礙者定額進用制度之敘述,何者錯誤? A. 各級政府機關、公立學校及公營事業機構員工總人數在34 人以上者,進用具有就業能力之身心障礙者人數,不得低於員工總人數百分之三 B. 私立學校、團體及民營事業機構員工總人數在67 人以上者,進用具有就業能力之身心障礙者人數,不得低於員工總人數百分之一,且不得少於1 人 C. 身心障礙員工之月領薪資未達勞動基準法按月計酬之基本工資數額者,仍計入進用身心障礙者人數及員工總人數 D. 進用重度以上身心障礙者,每進用1 人以2 人核計

官方答案

  • 答案:C. 身心障礙員工之月領薪資未達勞動基準法按月計酬之基本工資數額者,仍計入進用身心障礙者人數及員工總人數

解析

依身心障礙者權益保障法第38條,各級政府機關、公立學校及公營事業機構員工總人數在34人以上者,進用具有就業能力之身心障礙者不得低於員工總人數3%;私立學校、團體及民營事業機構員工總人數在67人以上者,不得低於1%且不得少於1人;進用重度以上者,每1人以2人核計。至於身心障礙員工月領薪資未達按月計酬基本工資數額者,依同法施行細則規定不計入進用人數及員工總人數,故C稱「仍計入」與規定相反,為錯誤敘述。

AI 參考解析(推得答案已與官方答案比對一致),非官方公告內容,僅供備考參考。

官方資料

答案以考選部公告之測驗式試題標準答案 PDF 為準。