民國106年 第1梯次 中式麵食加工─發麵類丙級 學科
第58題
文雄是某公司高階主管,適逢公司組織改組,有一個辦事員的位置空出。文雄的媳婦正好在 找工作,請問文雄可以安插他的媳婦進入公司嗎?
題目
文雄是某公司高階主管,適逢公司組織改組,有一個辦事員的位置空出。文雄的媳婦正好在 找工作,請問文雄可以安插他的媳婦進入公司嗎?
- (1) 可以,因為他是高階主管,有主動決定權
- (2) 不可以,沒有經過該部門其他辦事員同意
- (3) 可以,因為熟識好辦事
- (4) 不可以,需經過必 要應徵流程,由該部門主管決定適當人員
官方答案
(4) 不可以,需經過必 要應徵流程,由該部門主管決定適當人員
解析
本題考查職場倫理與用人行政原則。依《公職人員利益衝突迴避法》及一般企業人事管理規範，主管不得利用職權安排親屬（含媳婦）進入單位任職，必須經公開徵才、甄選面試等正式應徵流程，由用人部門主管依專業能力決定錄取與否，以確保用人公平性並避免利益衝突。選項1錯誤：高階主管無任意決定人事任免之特權。選項2錯誤：同仁同意非法定程序。選項3錯誤：熟識非錄用依據。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。