民國111年 地方五等 廉政 公務員法大意（包括任用、服務、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避與財產申報）
第18題
有關公務人員考績法制的基本原則，下列敘述何者錯誤？
題目
有關公務人員考績法制的基本原則，下列敘述何者錯誤？ A. 尊重主管判斷 B. 有功必賞 C. 有過必罰 D. 重視多方核實
官方答案
- 答案：A. 尊重主管判斷
解析
公務人員考績法第2條明定，考績應本「綜覈名實、信賞必罰」之旨，作準確客觀之考核；其基本原則即有功必賞、有過必罰，並藉平時考核、考績委員會初核、機關長官覆核、主管機關核定及銓敘部銓敘審定等程序多方核實，防止考核流於首長個人好惡。考績法制並不以「尊重主管判斷」為原則，反而以程序制衡主管的考核權，故 A 敘述錯誤；B、C、D 均屬考績制度的基本原則。
AI 參考解析（推得答案已與官方答案比對一致），非官方公告內容，僅供備考參考。
官方資料
答案以考選部公告之測驗式試題標準答案 PDF 為準。